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5份酒店前臺離職申請報告5份
前臺主要協助經理制定管理制度,組織管理行政工作,負責部門任務的監督跟蹤,協助經理解釋其他工作,熟練前臺專業業務和技能,做好客戶服務,這里分享一些酒店前臺辭職申請報告,供您參考。
酒店前臺離職申請報告(1)
尊敬的領導:
您好!
謝謝你在20____________________________________________________________________________________________
我在前臺工作,一舉一動都代表著一家酒店,但今年,我知道我在思想和實際工作中沒有履行我的責任。通過仔細反映,辭職信的主要原因如下:
1、機械化操作自己的工作,不要問創新。
2、工作,而你的工作是一種忽視,激情不高。服務,缺乏靈活性和主動性。
第三,自己的調節能力差,情緒嚴重。
四、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房出租率低。
5、服務意識,沒有真正的客人需求放在第一位。
六、缺乏溝通、溝通、信息反饋,導致工作不協調。
七、微機改革后,缺乏責任感,沒有及時的數據統計和管理。
此時,我提出了這樣一個應用程序,我的酒店前臺辭職報告知道領導很難,我想真誠地道歉。為了形象酒店和興趣,我選擇離開,希望領導能通過!
此致
敬禮!
辭職:____
20__年x月x日
精品小說推薦: 昔日落魄少年被逐出家族,福禍相依得神秘老者相助,從此人生路上一片青雲! 我行我瀟灑,彰顯我性格! 彆罵小爺拽,媳婦多了用車載! 妹紙一聲好歐巴,轉手就是摸摸大! “不要嘛!” 完整內容請點擊辣手仙醫- 上一篇:最新護士個人原因辭職報告
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