什么樣的辭職申請范文可以借鑒

前臺辭職報告模板[2]

尊敬的領導：

你好，首先，我要感謝你今年對我的關心和照顧，這讓我學到了很多，體會到了很多。由于我的力量有限，你可以容忍我的許多工作疏忽和缺陷，不斷教育我前進，這也讓我衷心感謝。

在行政前臺的崗位上，我所做的一舉一動都代表著XX酒店，但今年，我并沒有在熟悉思想和實際工作中履行這一責任。通過仔細反思，辭職信的主要原因如下：

1、機械化自己的工作操作，不創新求異。

2、工作中工作忽視，熱情不高。

服務缺乏敏捷性和主動性。

3、自我調整力差，情緒化嚴重。

四、缺乏銷售意識和銷售技巧，客房出租率低。

5、服務意識淡薄，沒有真正把客人的需求放在第一位。

六、缺乏溝通和溝通，信息反饋不準時，導致工作不協調。

七、微機改革后，缺乏責任感，沒有準時的數據統計和管理。

在這個時候提出這樣的申請，我知道讓領導特別困難，我想深表歉意。為了xx酒店的形象和利益，我選擇了離開，希望領導能批準！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

xx月xx日，20xx

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