精選酒店簡短辭職報告

以下是祝福網為您編制的《精選酒店簡短辭職報告》。每當我們有一個更好的平臺，我們大多數人都想辭職。為了做好工作交接工作，一般個人會以負責任的態度提交辭職申請，一份標準化的辭職申請可以給人留下好印象。僅供參考。讓我們看看！

精選酒店簡短辭職報告[文1]

尊敬的xx總：

首先，我對目前在車間的實習感到非常不舒服。我和車間的工人溝通不順暢。我同意我必須在車間鍛煉，但現在我的效率太低了。我不允許自己浪費青春；

我也感謝報社領導對我的關心和愛護。我的一些抱怨和抱怨，報紙領導沒有責怪；對于一些更重要或緊急的新聞線索或主題，報紙領導親自詢問；當我的情緒波動時，一些報紙領導耐心地啟發我。所有這些，都深深地感動了我！與此同時，我也可以自信地說，我沒有辜負領導的期望。除了寫一些有一定分量的稿件外，我始終堅持職業道德和新聞原則。我決定辭職有兩個主要原因。

您好!

我現在只能想到這些，有點長的事情不記得了。簡而言之，我與共事者的矛盾已經達到了不可調和的程度，只有提交辭呈才能緩解緊張局勢，避免雙邊問題進一步惡化。

在XX酒店工作了三年多，讓我對酒店有了家的感覺。每個人年輕的時候都有很多第一次，我當然也不例外。

我的第一份工作是在酒店，我最年輕的三年也是在酒店度過的。在這里，我學到了很多東西，可以和同事一起工作，我感到很高興，這里的每個人都是我的兄弟姐妹，我的叔叔阿姨，他們教了我在學校學不到的知識，如何做人，如何做事，如何工作。在酒店里，領導們也非常關心我，從我第一次進入酒店開始，我就感受到了自上而下的溫暖。因為我是一家酒店，年齡一般，不小，從來沒有住在這么大的集體里，自然，心會有一種被照顧的感覺。這是一種以前在集體中從未有過的感覺，非常溫暖，非常自豪，而且它一直陪伴著我，直到我離開。

但這種感覺不會隨著我的離開而消失，我想我永遠不會忘記，畢竟，我曾經生活在一個溫暖而溫暖的集體中。隨著時間的推移，你多年積累的工作經驗和個人才能也得到了充分的發揮。您是我們酒店的經理。在我工作之前，我制定了一系列的政策和政策，重新定位了酒店的商業戰略，不斷嘗試新的機制、獎勵和分配方法，努力使酒店的經濟效益達到新的高度，但也讓酒店員工的福利待遇像芝麻一樣高。這是為員工謀利益的行為，這是員工心中認可的經理。

作為這個集體的一員，我更感受到你對員工的關心和培訓。你一定認為，如果酒店想在競爭激烈的社會中立于不敗之地，人才的培養和發展是不可忽視的環節之一。由于缺乏自身能力，最近的工作讓我覺得無能為力，所以我想讓公司辭職，忘記領導的批準。

此致

敬禮

申請人：xxx

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