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安全教育培訓和實施方案

2024-04-25 方案大全

安全教育培訓和實施方案篇8

一、工作目標

以當年“安全生產月”活動的主題為主線,不斷創新內容、形式和手段,將安全教育貫穿于安全生產的全過程中,加強全員參與的積極性和安全教育的長期性,做到“全員,全面,全過程”的安全教育。每月定期組織員工開展安全教育培訓和警示教育,提升員工安全素質和防范意識,增強他們的安全管理水平和技能水平。

二、培訓對象

1、公司主要負責人(包括領導班子成員);

2、安全生產管理人員;

3、特種作業人員;

4、從業人員;

5、新進員工和轉崗員工。

三、培訓內容

原則上以上級安監部門下達的本年度安全教育培訓計劃為藍本,結合我司的實際情況安排培訓內容,規范培訓程序。

1、國家安全生產方針、政策和有關安全生產的法律法規、規章及標準;

2、安全生產管理知識和安全生產專業知識;

3、安全生產技術;

4、職業衛生、職業危害及其預防措施;

5、各工種安全生產操作技術規程;

6、重大危險源辨識與管理,重大事故防范,應急處置及事故調查;

7、典型事故和應急救援案例分析;

8、安全生產管理相關臺賬;

9、傷亡事故統計報告及職業危害調查處理方法;

10、6S、SHE管理體系;

11、班組建設;

12、國內外先進的安全管理經驗。

四、培訓方式方法

1、聘請省、市、縣三級安培中心老師授課;

2、聘請資深專家來我司授課;

3、公司內部專業人員授課;

4、走出公司到標準礦山現場學習參觀授課;

5、公司安排每月開設培訓教育課一次,而每次的內容不一樣。(詳見安排表)

五、工作要求

1、參加學習人員要求集中時間、集中精力學習,學習課時不得少于法定時間;

2、公司主辦以上干部必須帶頭學習,帶頭講課;

3、規范培訓程序,增加師資力量,提高教學質量;

4、培訓教育期間,不遵守紀律,不認真聽課者,按公司勞動紀律處罰;

5、教育培訓不達標或不及格者,采取停崗培訓措施。

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