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酒店年度工作計劃模板1000字通用

2022-12-23 工作計劃大全

  時間如白駒過隙,你梳理過這段時間的工作嗎?工作計劃也應跟上時間的腳步了。而新的一年,我們需要一份更明確的工作計劃,年度計劃至為關鍵的就是:方向、目標、采取實施。想要寫好一篇年度崗位工作計劃是該如何寫呢?也許下面的“酒店年度工作計劃模板”正合你意!可能你會喜歡,歡迎分享。

酒店年度工作計劃模板 篇1

  1、庫存商品盡可能在進場前用完,先用完,避免過度變質和過期。

  2、在不影響菜品口感的情況下,減少油脂的用量,使菜品更加清爽,降低成本。

  3、盡量充分利用原材料。在開發菜品的基礎上,各部門邊角料相輔相成,互相利用。

  2、能源:禁止長流水,定時開啟風扇,工作不忙時集中處理時間,盡可能節約能源。

  與去年同期相比,節氣2萬元,節電2萬元,節水3000元,營業收入多150萬。

  3、安全:嚴格執行《食品安全法,消防法》,切實做好食品衛生安全工作,做好食品加工的各個環節,正確使用和登記食品添加劑,禁止使用三非和過期食品,不使用公司規定以外的任何食品添加劑,堅持生熟冰箱分開,加蓋加膜。標簽上明確注明特殊情況下已經相關行政管理部門驗收合格。堅持公司的原則——成立以廚師、經理、部門負責人為主導的自檢小組,每天對廚房食品衛生、消防、員工gfd進行檢查和跟蹤。做得好的和做得不好的部門和個人應該得到相應的懲罰和獎勵。并且每月評比、張貼、宣傳都與浮動掛鉤。增加員工生產、個人安全培訓及相關教育,并正確引導;在消防方面,定期培訓并聘請專業人士講解和實踐,讓員工做到全民消防。

  4、菜品:菜品是企業的生命力。感謝公司對我的關心——還有我的個人培訓,我出去做了很多檢查,讓我對菜品有了更多的了解,提升了自己。——始終堅持菜品如人品的原則,灌輸員工認真做好每一道菜。作為廚師,嚴格控制菜品質量,定期對所有員工進行培訓,對差的部門和個人分別進行培訓和指導。時刻以身作則,堅持每天親自下廚,帶動員工,提高對產品的責任感。每月定期推出新菜品,穩定客戶,吸引更多客戶,提高更多效益。廚房認真聽取前廳的意見和顧客反饋的意見。總結日常生產問題,并在日常會議中及時改進,以促進菜肴的穩定性和適口性。嚴格執行公司的退餐制度和程序,盡量減少不必要的退餐,讓客人開心滿意。

  根據上半年的工作,下半年的工作計劃如下:

  1、牢記集團公司,配合前廳部經理特別注意,做好自我管理。

  2、努力帶領你的團隊在菜品上努力,說沒有永恒的特色,只有不斷的創新,努力用老菜品吸引新客戶,用新菜品吸引回頭客。

  加強食品衛生安全監督管理,強化食品添加劑五大專業管理,強化部門責任制,進一步提高員工的節約意識,力爭下半年創造更好的經濟效益。

酒店年度工作計劃模板 篇2

  計劃是管理的一項重要職能,任何組織中的各項管理活動都離不開計劃。計劃通過將組織在一定時期內的活動任務分解給組織的每一個部門、環節和個人,從而不僅為這些部門、環節和個人在該時期的工作提供了具體的依據。而且為解決組織目標的實現提供了保證。想讓您的管理更加全面更加合理化,上(),了解更多的工作計劃。

  一、人事部

  (一)工作目標:

  (1)管理責任投訴率0;

  (2)新員工崗前培訓率100%;

  (3)按季節設定招聘人數,完成率100%

  (4)酒店和部門綜合滿意度95%;

  (二)工作重點:

  (1)強化協調職能,建立良好的工作氛圍,與酒店各職能部門、各營業部門保持良好的協作關系,創造和諧的工作環境。

酒店年度工作計劃模板 篇3

  作為酒店的門面,每個員工都要直接面對客人。員工的工作態度和服務質量反映了一個酒店的服務水平和管理水平。因此,員工的培訓是我們工作的重點。今年為五家分公司制定了詳細的培訓計劃:對于總機,我們將培訓接聽電話的語言技能;行李區行李運送和存儲服務培訓;接待員禮儀和銷售技能培訓;特別是今年7月,前臺所有員工都進行了為期一個月的外語培訓,為今年的星級考評打下了一定的基礎。只有通過培訓,員工才能進一步提高業務知識和服務技能,更好地為客人提供優質服務。

  “開源節流,開源節流”是每個企業的追求。前臺工作人員積極響應酒店的號召,開展節支節流活動,控制成本。前臺為了省錢,購買了塑料筐來裝團隊的鑰匙,減少了鑰匙包和房卡的使用,節省了酒店的開支(本來每個房間,無論是團隊還是個人,都要填寫房卡,使用鑰匙包,但是團隊房間不用房卡和鑰匙包,大大節省了開支。1/張,鑰匙包0.1/,每天有100多個團隊房間,一年可以節省一大筆費用);商務中心使用過期報表打印草稿紙;督促住宿人員節約用水用電;控制辦公用品,善用每一張紙和筆。通過這些控制,前臺應該為酒店的收入做出應有的貢獻。

  前臺根據市場情況,積極推動散客銷售。今年,酒店推出了一系列客房促銷活動,如:粉絲房、忠誠卡、優惠券、千元卡等促銷活動。接待員在提供優惠政策的同時,根據市場情況和當天的入住情況靈活掌握房價。前臺散客數量明顯增加,入住率提高。接待員的目的是強調:“只要客人來到前臺,我們一定想盡一切辦法讓客人留下來”

  酒店就像一個大家庭,工作中難免會出現部門之間的摩擦,工作中的協調性會受到很大影響。前廳是整個酒店的中心部門,與餐飲、銷售、客房等部門有著密切的工作關系。如果出現問題,可以主動與部門協調解決,避免事情惡化,因為大家的共同目的都是為了酒店,如果不解決處理得當,會給酒店帶來一定的負面影響。

  前臺按照公安局的規定為每位客人辦理入住手續,并輸入電腦。境外客人的信息通過酒店的報關系統及時向國家安全局出入境管理科申報,并認真執行公安局發布的通知,提醒和存放每位客人的貴重物品。前線辦公室的所有報告和數據應指定專人負責分類和歸檔,并每月進行報告。

酒店年度工作計劃模板 篇4

  “科學發展,安全先行”。對于酒店業來講,安全是酒店的生命線,安全就是效益,消防作為安全工作的一部分,無疑是酒店日常工作的重中之重。

  xx酒店自成立以來,一直極為重視消防工作,尤其借新《消防法》頒布實施的“東風”,更是全面開展消防安全意識教育活動,投入20萬元專項資金,用以購置、改善消防器材設備。在上級領導的關心支持下,市公安消防大隊的具體指導下,以及全體員工的共同努力下,酒店消防工作成績出色,近年來,未發生一起大小火災事故和消防安全責任事故,真正做到了讓顧客舒心,領導放心。今天,我借此機會,將xx酒店消防工作情況匯報如下:

  一、加強領導,落實責任

  消防工作事關人民生命財產安全和社會穩定,責任重于泰山。為此,我們把消防工作作為一項長期性、經常性的工作來抓,并以強有力的組織來保障。xx酒店自籌建起,就將消防工作列入重要建設項目。作為消防工作試點單位,xx酒店在常規消防工作的基礎上,成立了消防專班,專人專責,專款專用。建立了以酒店總經理鄭杭偉為第一責任人的應急搶險、疏散分隊,明確分工,將責任層層落實到人。在消防專班的研究和全體員工的建議下,酒店制定了《xx酒店應急疏散方案》、《xx酒店消防安全責任制度》、等一系列消防事故應急疏散和消防安全制度,有力地保障了消防安全工作的順利進行。

  二、廣泛宣傳,開展培訓

  為提高員工的安全意識,酒店大力加強消防宣傳教育,利用例會、網站、專題會議、宣傳冊、講座等形式,認真組織干部、職工學習《消防法》和相關的法律、法規知識,學習消防《兩規定三提示》。在市消防支隊的支持幫助下,經常與其溝通,參加電視電話會議,開展消防演練和消防知識講座,通過面對面實際操作演練的形式和生活中生動真實的事例,使干部職工能熟練地使用滅火器材,掌握滅火技能,提高消防意識。目前,酒店舉辦各種消防知識培訓5次,開展消防演練3次。通過培訓,干部職工的消防意識和消防法制觀念明顯加強。除了對員工進行消防知識宣傳,對進入xx的顧客,我們同樣如此。我們的工作人員對每一位進店的客人都會進行消防安全口頭提示,派發安全手冊,幫助其了解逃生路線、安全出口的分布和學會簡單自救技巧。

  三、加大投入,完善設施

  “一分消防投入,十分安全回報”,完善消防設施是減輕火災損失的重要保障。為此,我們投入20萬元資金用于完善和購置消防設施。

  酒店建造初期就投資260萬元安裝了消防報警系統和噴淋系統,開辟了消防安全通道,設置了防火自動卷簾門,增加了干粉滅火器、消防照明燈和消防安全出口標志,經檢查驗收,酒店消防器材設施全部達到規定標準。從硬件上保證了消防安全工作的落實。

  此外,我們還在市消防支隊的建議下,規范了消防安全廣告提示語,購置并在客房放置簡易防護面罩、手電筒、逃生設備、消防臺卡提醒等等。

  四、突出重點,重視細節

  消防無小事,小隱患不解決就會演變為大隱患。為此,我們在日常消防工作中,抓住重點的同時,也要重視細節。

  酒店作為四類容易出現消防安全隱患場所之一,其廚房、客房、配電室等是最需要注意的地方,也是消防工作的重點。對這幾處,我們首先加強了這幾處地方的巡查,做好每日的巡檢工作、專人負責、責任到人。

  在細節的處理上,小到一個煙頭,都會有工作人員重視關注,員工把關注消防細節作為一種習慣。對于汽油、酒精易燃易爆物品,有專人看管,并設置明顯標識。

  五、重視整改,防患未然

  消防工作要警鐘長鳴。尤其是今年5月1日新的《消防法》實施后,加大了懲處力度,更加督促我們重視消防,做好消防工作。目前,雖然我們的消防工作取得了一定的成績,也存在著一些不足。我們必須毫不懈怠,做好日常消防工作,堅持定期檢查與整改并舉。統籌兼顧,科學規劃日后的消防工作。同時,進一步加大培訓力度,強化“預防為主”的方針,從酒店、員工、顧客三方落實消防工作,防患于未然。

酒店年度工作計劃模板 篇5

  一、繼續保持良好的學習風氣

  20xx年我們將繼續保持上學期良好的學習風氣,良好的學習氛圍,班干模范帶頭,同學之間互相幫助,互相提高,利用課余時間豐富課余生活,不斷提高我們的綜合素質,為贏得先進班級打好堅實的成績基礎,酒店年度工作計劃。

  1、針對去年出現的掛科現象,今年應盡量減少甚至避免,提高及格率;

  2、針對英語四六級,應該準備一套完整的學習計劃,從現在開始準備,提高對英語的重視程度;

  3、保證課堂效率,在有限的時間里最大限度地吸取知識,提高課堂質量;

  4、課后努力復習鞏固,掌握所學知識。

  二、繼續保持良好衛生

  20xx年我們將繼續保持良好的衛生成績,各宿舍由舍長負責,人人行動,責任到人,把宿舍衛生提上一個新臺階。

  1、在上學期中,床上床下的扣分較多,這一點在以后的工作中我們會多加注意;

  2、著重強調宿舍室內開窗通風與地面干凈;

  3、提高班級值日的積極性。

  三、加強心理健康教育

  1、針對上學期考試成績不太理想的同學做好心理健康教育工作,防止各種問題的出現,引導他們積極向上;

  2 、宣傳普及心理健康知識,使大學生樹立心理健康意識;

  3、介紹增進心理健康的途徑,使大學生掌握科學、有效的學習方法,養成良好的學習習慣,自覺地開發潛能,培養創新精神和實踐能力;

  4、傳授心理調試的方法,使大學生學會自我心理調試,有效消除心理困惑,自覺培養堅韌不拔的意志品質和艱苦奮斗的精神,提高承受和應對挫折的能力,以及適應社會的能力;

  5、解析異常心理現象,使大學生了解常見心理問題產生的原因及主要表現,以科學的態度對待各種心理問題;

  6、加強對心理障礙的疏導和咨詢,解決學生在發展中遇到的各種問題,預防減少和避免心理疾病的發生。

  四 充分發揮團支部的作用

  1、團支部要加強對各方面工作的監督力度

  作為團支部我們要加強班級各項工作的監督,但監督并不等于主管或干涉,只是提出合理性的建議,保證各項工作的順利進行;

  2、 積極發展新團員

  20xx年要加強對團的宣傳,讓未入團的學生加強對團的認識,讓團的影響力,吸引力感召每位學生;

  3、 積極發展入黨積極分子

  20xx年要讓優秀的團員加強對黨的認識,增強對黨的了解,積極響應黨的號召,積極學習黨的各項政策,為早日加入中國共產黨做好基礎;

  4、 做好系部分團委的分配工作

  配合分團委工作,積極響應,積極準備,積極開展,讓領導放心。

  五、豐富多彩的文藝活動

  1 、組織學生積極參加校系舉辦的各項文體活動。豐富多彩的文體活動,既可以豐富學生的業余文化生活,又可以展示學生的各方面才藝,鼓勵學生積極參加這些活動,增強他們的集體榮譽感,鍛煉他們各方面的能力。

  2 、利用周末及課余時間,在班內搞簡單而有意義的活動(如唱歌,演講,游戲),培養學生間深厚而真摯的感情,互幫互助,團結友愛,增強班級凝聚力。

  相信在班主任老師和班委的帶領下,在全體同學的積極配合下,我們的班級工作今年會取得更大的成績,我們一定能創建一個讓我們滿意的優秀班級體。

酒店年度工作計劃模板 篇6

  海洋花園酒店消防工作20xx年實施計劃:

  一、指導思想

  要充分認識酒店消防工作的重要性和必要性,認真貫徹“預防為主、防消結合”的方針,以高度的酒店財產、客人和員工生命責任意識,處理好酒店消防安全工作與提高酒店服務質量的關系。把消防安全放在部門的重要議事日程上,采取必要措施,確保酒店消防工作的落實,為酒店客人和員工創造一個安全細致的環境。

  二、工作措施

  1、各部門建立健全消防組織,明確消防工作責任;

  2、各部門應制定年度消防工作計劃和消防應急疏散計劃;

  3、根據部門工作計劃,對員工進行消防培訓和教育;

  4、檢查酒店消防重點部位,發現隱患立即整改,并做好記錄;

  5、每年會同維修單位對酒店的消防設施、設備和自動消防系統進行檢查和測試;

  6、要求每個義務消防隊員每天至少兩次檢查本部門區域的消防設施、器材和滅火器,并做好記錄和檔案;

  7、加強消防監控人員培訓和系統管理。

  三、具體做法

  1、加強對消防安全工作的領導

  根據消防安全工作的重點,要加強對酒店消防安全工作的領導,保證消防安全工作的實施。酒店建立了以酒店總經理為總監,工險部經理為副總監,各部門總監經理為組長的組織架構,具體分工落實責任。領導小組全體成員要本著對酒店負責的理念,具有高度的敬業精神和責任感,各司其職,嚴格防范,做好酒店消防安全工作,努力消除影響酒店安全的各種隱患,確保酒店財產、客人和全體員工的安全。

  2、落實消防安全制度

  為了保證各項消防制度的落實,今年要做好以下工作。

  (1)認真學習消防法律法規和酒店消防安全相關精神,制定相應措施,明確責任

  負責人,及時檢查總結,并將消防安全工作納入年終工作考核;

  (2)利用各種形式和渠道對員工進行消防安全知識教育,加強防火教育;

  (3)認真安排值班,義務消防隊員要盡職盡責,每天檢查酒的各個區域的消防設施設備。加強志愿消防隊的管理;

  (4)定期檢查各種消防設備及關鍵部位,及時報告消防安全隱患;

  (5)各部門員工離開工作崗位或辦公室前必須切斷電源;

  3、貫徹“預防為主,防消結合”的方針

  做好酒店消防安全,關鍵是防患于未然。實行定期檢查和日常防范相結合的消防安全管理制度。部門的義務消防員每天都要巡視檢查酒店各自區域,做好防火工作。及時匯報重要情況,不留盲點和漏洞。

  4、進行全面的消防檢查

  每個月都要對酒店的每個角落進行地毯式搜索,發現隱患及時整改。特別是酒店的廚房、配電室、水泵房、發電機房、鍋爐房等重要部位要定期檢查,消除隱患。酒店志愿消防隊員應根據上級要求參加培訓,尤其是在酒店消防中起主要作用的重要崗位的消防隊員。完善安全工作核算資料,即消防安全工作計劃、消防安全工作會議紀要、消防安全工作檢查、消防安全工作隱患整改、消防安全工作教育內容、消防安全工作相關文件和要求等。

  5、開展“119消防日”系列宣傳教育活動。每年的11月9日是酒店消防宣傳日和酒店消防檢查日。

  6、總結經驗

  每月總結酒店消防安全工作,積累經驗,找出差距,不斷改進措施,改進工作方法。對在消防工作中做出突出成績的員工,應給予表揚或獎勵,以促進酒店消防安全工作的發展。

  請各部門按要求落實上述計劃,認真完成本部門的消防工作和消防臺帳工作,并將相關消防工作和消防臺帳工作計劃報行署和保衛部備案(一式兩份)。

酒店年度工作計劃模板 篇7

  客房部20xx年度的工作總的來說比較平穩,只是在年底因酒店自身原因造成員工情緒不穩定,給部門工作帶來一小段時間的停滯,酒店問題解決后,雖員工的情緒已穩定,但仍有不少后遺癥(如衛生、服務、儀容儀表、禮貌禮節等不到位),很難在短時間內恢復原來的狀態。

  而今,我們迎來了嶄新的20xx年,這將是一個新的開始,不單只為客房部復原,更為實現本年度酒店評四星的目的,本部門工作將從以下幾方面著手進行:

  1。狠抓員工做為酒店人的服務意識和衛生意識。

  2。改善部門員工的精神面貌,使之具有積極向上的團隊精神。

  注重儀容儀表、禮貌禮節,從我做起,從基層的管理人員做起,為員工樹立良好的榜樣,帶動全體本部員工做合格的酒店人。

  1.保持辦公室整潔,實行輪值清掃制度,清掃工作由房務中心文員負責。

  2.客房衛生須按部門制定的客房衛生標準的要求執行,由樓層領班負責檢查、監督,若因衛生質量問題引起客人投訴,本部門將依照獎罰制度給予處罰。

  3.公區衛生由各樓層服務員負責清掃和保持,由各領班負責檢查、監督。

  4.樓層計劃衛生由領班按本部計劃衛生表進行合理安排,并負責檢查、監督。

  5.樓層服務員負責地毯的日常保潔,并配合PA人員對地毯的清洗,領班負責地毯洗滌質量的驗收工作。

  1.培訓員工的專業知識和服務技能、技巧,以求達到為客提供優質服務的目的`。

  2.提倡以“賓至如歸,賓客至上”為服務宗旨,為客提供個性化服務,以贏得更多回頭客,為酒店創收。

  1.培訓員工正確的使用設施設備,避免因操作不當而損壞。

  2.注重設施設備的日常保養和檢修,若發現維修問題及時報工程部維修。

  3.積極配合工程部對客房設施設備的定期檢修。

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