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最新保險公司年工作計劃模板

2023-03-15 工作計劃大全

最新保險公司年工作計劃(篇3)

今年七月以來,在中支公司黨委、和以總經理為中心的領導班子的正確領導下,在中支個險部的不懈支持下,英山支全體伙伴按照全年工作要求,以敢字當頭、敢為人先、敢走新路、敢破難題的精神,努力地落實開門紅、五六聯動、鄉鎮網點的建設等會議要求,圍繞在市公司下達的年度計劃目標周圍,把業務發展當做全年工作主基調,明確經營思路,把握經營重點,開展積極有效的工作,與自己的過去比取得了一些成績。現將220xx年下半年的工作情況及下半年的工作計劃匯報如下:

一、主要工作方法及經驗

回顧20xx上半年走過的歷程,圍繞不同階段的工作重點,針對各階段實際狀況,英山支公司積極調整思路,把握發展節奏,全力以赴開展工作,主要采取了以下具體工作措施:

1、抓業務搶市場克難奮進,實現業務發展。

業務發展是公司的生存之本。英山支公司一直把提高業務平臺作為工作中的重點,全面貫徹落實“規模效益化”的指導思想,積極推進業務結構調整。按照市公司的統一部署,英山支公司經理室帶領全體伙伴轉變觀念,提高強烈的市場競爭和危機意識。嚴抓基礎管理,拓寬業務渠道,以開門紅、二三聯動、五六聯動為契機,牢固樹立“以市場為導向,以客戶為中心”的經營理念,優化業務結構,提升業務質量,通過成立專門的幫扶小組,實行內勤人員聯系部門、網點的方式,分片督導促進了業務有效發展。在開門紅、五六聯動戰役中我們堅持領導帶頭、精英引路,同舟共濟、和諧奮進的方針,走黨員、干部帶頭之路,喊破口噪子不如干出樣子,從經理室成員到部門、網點經理,到內勤人人身先士卒,率先垂范取到了很好的引領作用;走精英示范之路,通過培育精英達到了典型引路,以點帶面,全面發展的效果。通過外樹形象、內強管理,強化集體榮譽感和個人成就感,使英山公司凝集了人氣,增添了活力。

2、建隊伍、抓培訓,夯實發展基礎

按照縣公司年中制訂的隊伍發展思路,以兩網建設為重點,突出培訓、強化增員、穩扎穩打、健康發展,管理一步一個腳印,成績一步一個臺階;堅持“早謀劃、早溝通、早部署”,個險一部以強基固本為主,農村網點以固老拓新為主,擬新拓展一個鄉鎮的網點建設目前正在進行之中;在培訓方面,我們在積極參與省、市公司組織的各類培訓的同時,縣公司經常不定期地組織主管、新人培訓,我們還帶著投影儀到鄉鎮村,到農戶家中進行增員和業務培訓。通過一系列真抓實干的活動,有效地提高人保壽險在英山的覆蓋率,為業務發展注入活力,增強了后勁。

3、堅持合規經營,提高服務質量。在抓好業務發展的同時,始終把依法合規經營當作公司發展、生存的主線來抓,嚴把入口關,明令禁止銷售誤導,堅決杜絕代簽名等違法違規事情的發生。積極組織新人參加代資考培訓,取得從業資格。對少數違規嚴重的害群之馬,我們采取了勸其離司處理。堅持上級服務下級、后勤服務前勤、全員服務客戶的做法,揚人保正氣,鑄金字招牌。

二、工作中的不足。

上半年,我們雖然做了大量艱苦的工作,取得了一些成績,但也還存在著不容忽視并有待于在今后的工作中加以克服和改進的問題。

一是業務發展滯后。雖然同比有一些增長,但,那主要是上年基數太低,而且今年的期交基本與去年持平,保費規模依然不大,“開門紅”、二三聯動、五六聯動沒有按照公司的要求、步驟、方法按時完成,沒有及時跟上公司的步伐,貽誤戰機,影響進度。離年度計劃要求還相差甚遠。

二是隊伍基礎建設薄弱,人力規模不足,整體素質不高。基礎工作不扎實,隊伍建設薄弱,主管無兵現象非常突出,個險隊伍開單人力和活動量低,人力嚴重不足。鄉鎮網點建設緩慢,人保村覆蓋率嚴重不足,整個個險人難進、進難留現象還在制約著我們的發展,增員難難增員的問題始終是困擾著縣公司一大難題。教育培訓跟進不足,學習氛圍不濃,開會參加,培訓沒時間,業務不熟悉,整體素質有待提高。

三、20xx年工作要點

20xx年,我們將緊緊圍繞年初提出的奮斗目標,在做好日常事務的同時搶抓機遇,不斷創新,克難攻堅,力爭全面完成20xx年個險工作目標任務。

1、按照中支公司的統一部署,堅定不移地執行上級公司的政策和決策。

2、利用三月份的有利時機,加大增員力度,吐故納新,增強團隊戰斗力。

3、加大對落后人員的引導和扶。開展比學習、比貢獻、比服務的勞動競賽,提高他們的從業榮譽感和展業積極性。

4、深入研究和探討展業過程中的得與失,在中支統一安排的前提下根據實際,因地制宜,適當調整產品結構,促進業務總量的提升。

5、搞好續期服務工作,建好隊伍,搞好服務,提升公司服務能力和公司形象。

6、繼續下大力氣搞好鄉鎮網點建設,并逐步嘗試其它成功的經驗和做法。

20xx年的工作任務十分繁重,業務發展任務十分艱巨,壓力與挑戰警醒我們必須要有強烈的緊迫感、責任感,按照市公司半年工作會議的要求,堅定信心、鼓足干勁、攻克時艱、逆境飛揚,奪取全年任務目標的完成。

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Tags:保險公司工作計劃

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