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2023技術述職報告ppt范文

2022-12-22 述職報告

  工作中能夠分清輕重緩急,有的放矢。加強與同事之間的溝通協作,積極配合各部門的工作,不推不拖,全力以赴地去完成生產任務。下面是祝福網小編整理的“2017技術述職報告ppt范文”,歡迎閱讀。更多內容請關注祝福網。

  2017技術述職報告ppt范文【一】

  各位領導、各位同事:

  回首過去的一年,在領導的關懷下和同事們協助下,我堅守在生產一線,保持清醒的頭腦,有針對性地制定工作計劃,每天堅持不懈地對生產現場進行監控,迅速進入工作狀態。工作中能夠分清輕重緩急,有的放矢。加強與同事之間的溝通協作,積極配合各部門的工作,不推不拖,全力以赴地去完成生產任務。

  一、2023年工作完成情況。

  1、車間質量管理無小事,踏踏實實地做好日常生產的質量監控。

  (1)嚴格控制可見異物。

  監控燈檢操作人員,嚴格按《崗位操作規程》操作,發現有燈檢工操作不到位,及時糾正。控制燈檢速度,加大抽檢力度,最大限度降低返檢率和漏檢率。2023年,在車間生產量增大,燈檢人員數量不足的情況下,全年共抽檢各種規格藥品632批,一次抽檢合格率85.2%,返檢后二次抽檢合格率100%,市場反饋可見異物不合格14批,占生產批次2.2%。在工作中經常與燈檢操作人員交流,讓每個人都深刻認識到其工作價值和責任的重大。

  (2)嚴格控制藥品的混批及包裝物的混淆。

  全程監控燈檢與包裝工序,檢查每批藥品的狀態標識、取藥過程等,防止不同批次藥品的混淆。2023年,車間新上了一條10ml的包裝生產線,兩條生產線同時包裝。由于工作量大、人員不足、新設備也在磨合期,包裝工序每天的工作時間多達17-19個小時,很多時候凌晨1、2點才下班。在員工在極度疲勞情況下,更要求質檢員勤于檢查,全程監控,對每一批包裝物、安瓿印字的核對、監控說明書發放使用的每一個環節,以防止包裝物的混淆以及人為差錯發生。對包裝工序實行獎罰管理制度,規范了員工的操作,調動了他們工作的積極性。

  (3)嚴格按內控標準檢查驗收原輔料、包裝材料,對于不合格原輔料、包裝材料拒絕接收。準時去倉庫抄取原輔料批號,及時地填寫批生產記錄。

  2、溝通是解決問題的關鍵,協作是提高效率的法寶。

  一個車間是一個團隊,整個企業是也是一個團隊。作為一名質檢員,不僅要在本車間多溝通、勤協作,更要積極配合各部門的工作。

  (1)發現藥品的可見異物增多,立即與車間主任、技術員、工藝員溝通,積極尋找原因,加強生產源頭的管理。4月份生產的2ml清開靈注射液可見異物明顯增多,在與主任溝通研究后,我對兩臺干燥滅菌機隧道進行了近十次塵埃粒子監測,確定是干燥滅菌機的高效過濾系統出現漏洞,協同設備部把兩臺干燥滅菌機的高效過濾器全部更換,并且要求洗瓶工每天生產后都對網帶進清洗,產品的可見異物得到了有效控制。

  (2)2023年4—7月,藥品在市場上出現多批次、多例數不良反應,公司極其重視,并制定調查方案。我對針劑一車間的每個房間分別做了空調狀態及非空調的狀態下靜態塵埃粒子監測。對干燥滅菌機隧道進行了靜態監測,并每天對生產中的主要工序和百級層流罩做了動態監測。在近一個月調查中,我為此次調查提供了及時、準確、可靠的數據。

  (3)根據GMP要求和車間生產情況,在主任組織下,對車間員工進行了2次質量管理方面的培訓。一年中,每有新員工報到,我們質檢員都負責對其崗位培訓。在日常生產中,我們也找機會進行日常的業務培訓。

  3、在檢查中總結經驗、提高管理。

  在4-12月間,針劑二車間經歷了藥監局包括品種核察、車間換證等近7次的檢查。作為其中一員,在公司領導關切和各部門共同努力下,我們日夜奮戰在檢查現場,渡過一個又一個難關,受益匪淺。

  二、2023年工作中的不足:

  1、全局觀念不強,不能全面地考慮問題,需要換個思維,宏觀地思考。

  2、只顧低頭工作,忽略了抬頭看工作目標、工作進程。以后一定邊工作邊總結,及時調整工作方式。

  3、工作中被動接受任務時候多,主動的創新意識還不夠強。

  三、2023年的工作目標:

  1、進一步加強GMP管理工作和GMP培訓工作,把好質量關,完成領導下達各項工作任務。

  2、加大對生產安全培訓和監控,提高對突發事件的應變能力,確保生產質量,生產安全。

  3、積極主動學習新知識,新技術,以適應公司發展的需要。

  4、在管理方法上要力求創新,主動查找生產管理中出現的漏洞,及時調整工作思路和方法,保證生產任務的順利完成。

  回顧過去,展望未來,機遇和挑戰并存。在新的一年里,我對工作會更加給力。嚴抓管理、勇于創新、不松懈、不托辭。在領導的關懷下,在同事們的協助下,全力以赴!

  我的述職完畢,謝謝大家!

  2017技術述職報告ppt范文【二】

  2023年半年轉瞬即逝,回想本人自4月份加入****,并在建設集團***項目擔任項目總工程師,加入建設集團時正值沈陽物流管理體制改革之時,建設集團正由總包施工單位轉變為開發建設單位,在這段時間里在公司領導的關懷及同事們的支持下,很快融入了這個火熱的團隊,并通過我與團隊其它同事一起的努力,各方面均取得一定的成績,當然自己還存在許多不足,還需在今后的工作和生活中不斷的提高和完善自己。

  總工室是項目施工進度和質量管理的主要負責部門,工程進展的快慢直接牽動著工程部每名員工的神經,施工質量的好壞是集團公司信譽的保證。為此,我竭盡全力為工程建設的快速推進、質量管理做好每一項工作。而總工室對施工和質量的管理職能主要體現在對施工統籌安排,施工過程技術指導,質量管理等。建設施工過程是一項十分復雜的生產活動。不但包括組織成千上萬的各種專業建筑工人和數量眾多的各類建筑機械、設備有條不紊地投入工程施工中,而且還包括組織種類繁多的,數以幾十甚至幾百萬噸計的建筑材料、制品和構配件的生產、運輸、儲存和供應工作,組織施工機具的供應、維修和保養工作,以及安排施工現場的生產和生活所需要的各種臨時建筑物等工作。這些工作的組織與協調,對于多快好省地進行工程建設具有十分重要的意義。

  *****項目建設經歷了兩年多,考慮到市場競爭力,確保果品交易區8月中旬順利交工,其余標段9月至10月順利竣工,工期壓力非常巨大,為此我們在確保總體工期目標并兼顧經濟成本的前提下,并堅決執行董事長“3、4、5、6”的要求和“成本優化”的方案。各個施工區平行施工,以期達到最短施工周期,以期將勞動力投入和周轉材料調配到最合理狀態。結合該工程體量大,工期緊,工序繁雜,協作單位多等特點,為確保工程目標的完成,會同各施工單位我們建立微信小號,有問題及時匯報,看見立刻處理解決,形成了完整的信息傳遞渠道。為確定關鍵工作,采用紙板簽字確認并以聯系單形式下發。在成本優化方面,如淡水魚屋面保溫防水一體化,每平米節省63.4元;鮮肉外立面幕墻優化,降低成本30%左右,凈菜南側原設計幕墻改為塑鋼窗,室

  外項目結構層又112cm改為92cm,并得到了三個總裁的批準,可節約成本20xx余萬元。

  在安全管理方面,針對本工程的特點,在工程施工過程中嚴格按專項安全施工方案,對新工人進場進行安全教育,加強安全技術交底和施工現場的檢查,并由安全員進行安全監督巡視,檢查落實各項安全設施,提高作業班組的安全意識,嚴格對照安全檢查評分標準的有關規定整改。公司生產部對工地的施工用電、施工機具等進行跟蹤檢查,確保工地的各項安全設施符合要求.在文明施工方面,嚴格按經批準的場地總平面進行布置,材料分類規格堆放整齊,消防設施要求配置,各種標識標牌齊全、到位,安全宣傳欄豐富多樣,內容涉及具體,工地質量、安全宣傳標語懸掛醒目多樣。全天候設專職值班人員,嚴格人員、材料的進出登記,確保各項工作順利有序。

  沈陽物流項目的技術團隊,是一個年輕而有朝氣的團隊,但同時,正因為年輕,加之項目施工面寬、線長,許多年輕的小同事未能及時并有前瞻性的列出工作計劃,在具體的施工中屢屢受挫,未能及時融洽和配合與協調勞務層管理的關系,從而出現消極怠慢的現象,針對此種現象,我及時和幾名小同事主動談話與交流,分析問題的癥結,并鼓勵他們,作為一名合格的項目施工管理人員,首先在心理上就要建立解決問題的信心。

  事無巨細,因為一個建設項目,由立項到審批,再到設計和施工及交付過程中,會經歷許多繁雜的問題,經過我悉心的數次開導,小同事們個個干勁十足,團隊意識觀念極強,許多關鍵部位的隱蔽驗收,我都帶他們一起去查、去盯,并跟蹤整改到位。不論在現場還是辦公室,項目技術組學習氛圍較濃,經常為一個圖紙問題或者細部節點做法爭得面紅耳赤,但在工作之余,一個個又是開懷暢笑的好兄弟。

  2017技術述職報告ppt范文【三】

  時光荏苒,忙碌的2023年即將悄然過去,在公司的幫助和指導下,項目部全體員工團結協作,克服了工程建設中的種種困難,以積極的姿態投入到交通集團咸陽基地項目三標段工程的施工建設中,通過項目部所有員工的共同努力,圓滿的完成了本工程1#、4#、7#樓及相連地下車庫的主體工程,為后續的裝飾工程的施工銜接奠定了一定的基礎;順利地通過了省級文明工地的驗收;達到了質量優良,無大的質量缺陷,處于受控范圍之內;確保了安全零事故的發生。回顧過去成績固然可喜,可還是要看到工作中存在的不足。因此,我們更要戒驕戒躁,以高漲的熱情迎接2023年。現將本人對2023年的工作經驗及教訓總結如下:

  一、技術管理總結

  1、督促資料員認真落實技術資料的收集、整理、歸檔等日常管理工作,及時檢查、督促有關人員做好原始資料的積累,使施工技術資料在時間、內容、數量三交圈。

  2、認真熟悉圖紙,了解設計意圖,掌握工程特點和難點,正確指導施工。認真審核鋼筋料表,經確定無誤后安排下料加工;

  3、編制分部分項施工技術方案和特殊工序作業指導書。負責解決、處理本工程施工過程中的各種技術問題。

  4、作為項目總工,變更索賠的主要責任人,我深知變更索賠工作之重要性。所以我必須熟悉合同、熟悉圖紙、熟悉現場、發現問題及時匯報。積極聯系監理、建設單位進行現場踏勘、加強溝通。始終本著“變更不分大與小、不分多與少、積少成多”的原則,積極爭取到更多的工程量。

  二、質量控制總結

  1、工程施工實行樣板引路、技術交底制度,使工人牢牢掌握各種施工工藝,保證每個工人都能領會操作要令、掌握規范標準要求。

  2、嚴把材料進場關。進場材料必須有檢驗報告及產品合格證,并認真進行取樣復試,杜絕偽劣材料使用,在監理人員的監督下按照規范要求進行取樣、送試檢驗,試驗合格后方可用于工程施工,杜絕不合格材料使用到工程中。

  3、加強“自檢、互檢、交接檢”和工長的檢查驗收制度,經檢查合格后,報監理簽收并做到每工序必驗,對出現不合格樣品嚴格執行獎罰制度,提高了工人的責任感,避免因返工造成的工期拖延和材料浪費。

  三、技術質量通病分析總結

  在施工過程中,我經常深入到工程項目每一個角落,及時準確地糾正工程中存在的質量問題以及細部作法不完善不到位的地方,并督促其認真整改。工程驗收中不怕得罪人,對不按程序辦事、不符標準放行的行為堅決予以抵制,同時,根據現場施工實際情況,有針對性的總結了幾個方面的常見問題的質量通病防治措施,有效控制了個別質量通病的發生,同時提高了工程質量的預控能力。

  在7#樓一二層檢查砼外觀質量時發現墻柱陽角有鋸刺毛邊現象,且個別墻柱陽角漏漿現象嚴重,及時同勞務公司現場分析,并制定了相關措施:在模板支設時,陽角部位相鄰夾角方木處加步步井、端部橫檔桿貼模板處打木楔或大橫桿端部加雙扣件處理,通過運用此方法,收效很大,在很大的程度上保持了砼外觀質量。在1#、4#樓拆完模板后,對砼外觀質量檢查時發現后澆梁與砼墻面出現漲模、頂部墻板陰角處漏漿(影響現澆結構整體質量)以及飄窗板窗臺、窗頂梁時高時低等現象(易造成飄窗窗臺標高同層不交圈)。針對以上問題,我們通過現場查看、分析,制訂了:后澆梁綁板加固所用方木必須通長,在端部用步步井或螺桿固定

  在剪力墻鋼銷孔內;板墻陰角漏漿、觀感差,我們在支頂板模板時,要求操作工人在墻頂與板底陰角交匯處加靠墻板子并用板底方木頂死,防止了漏漿現象的發生;飄窗板窗臺不平,因為所用大板所帶造型都是固定死的,所以要求混凝土工人在澆筑平板砼時要特別注意標高,寧低勿高,以此來保證此問題的再次出現。

  四、進度管理總結

  1、編制周、月及階段性施工進度計劃,狠抓落實,周保月、月保階段,階段保證總計劃落實。發現計劃與實際不符時及時分析原因,調整工、料、機配置,確保施工進度計劃的可行性和必行性。

  2、定期召開生產例會,使施工各方面信息交流渠道暢通,問題及時解決。總結日計劃完成情況,發布次日計劃;分析工程進展形勢,互通信息,協調各方關系,制定工作對策。

  3、建立固定的協調制度,當工程施工進入多個專業交叉施工階段,定期組織召開各專業施工方參加的工程協調會,以協調解決各專業施工方施工過程中的制約因素。

  進度目標不足之處:

  本工程在主體施工階段,勞務公司管理配合到位,在三個標段之中進度處于領先地位,但在后期施工之中,由于建設單位月進度款滯后且不及時足額支付、文明工地創建耽擱、勞務公司管理松散、勞動力跟不上以及勞務公司居功自傲管理配合跟不上等種種客觀因素造成實際進度目標與原計劃不一致。由此對后期的施工部署及安排造成了一定的影響。使項目部對后期進度目標的實施出現任務艱巨及工期更為緊迫等狀況。主要體現在以下幾個方面,現做一總結,以備經驗積累。

  1、在主體施工期間,由于勞務公司安排1#、4#樓夜間吊大板的工人僅同一批人,有時由于客觀原因形成作業之間會產生矛盾、窩工,兩棟樓相鄰吊大板時間必須錯開,否則會造成一棟樓閑置。

  2、主體期間由于鋼筋工勞動力不停換人、不穩定以及各個班組操作工人由于各種原因都出現過好幾次罷工耽擱。累計至少10天,(不包括中高考期間夜間施工受阻)。根據項目部安排,澆筑混凝土必須安排在夜間施工,不占工期。而由于各個班組之間工序銜接不很到位,多次澆筑砼出現在白天,耽擱了合理的時間。

  3、商混供應不及時、不連續耽擱,由于資金未跟上多次出現停工待料。勞務公司進度目標實施拖延,管理手段不夠強硬,導致多次原計劃澆筑混凝土時間拖延(給商混廠所報時間多次延誤)。出現機械等人、人等機械情況,造成惡性循環、未形成良性互動而造成配合跟不上。

  2017技術述職報告ppt范文【四】

  一、個人的自我介紹

  各位領導各位伙伴:大家好!

  我是阜陽中支界首服務部的綜合內勤,我叫陳妍。2023年1月進入泰康的大家庭,三個月來得到各級領導的關心和支持,使我從一個保險行業的門外漢變成可以勝任現在工作的門門通,在此謝謝大家!

  二.工作履行情況

  與其他部門已建立良好的溝通;生產中發生的一般事項都能有效的協調及嘗試溝通。

  為了保質保量的去完成生產任務,我們小組的員工不計個人得失、加班加點的去趕產品,保證了很多產品的正常發貨,滿足了客戶的要求。

  三、工作中存在的亮點和不足

  亮點:個人學習抓得不緊,學習不夠深入,缺乏鍥而不舍的精神,同時溝通能力不強,有時工作繁忙時,存在急躁情緒。

  不足:努力增長自身技能,腳踏實地、用心去做好每一項工作,同時要注重過程,講究實效,切實解決工作中遇到的各種問題。

  改進:多學習管理方面知識的學習,與員工進行面對面的交流,讓他們明白自身的存在價值及其對公司的重要性,讓他們把公司當做是自己的第二個家,從而達到保質保量的完成每一項工作,節月成本,提高效益。

  不足:自身的技能不夠豐富,對于車間其他小組的工作并不怎么熟悉。

  改進:多多利用業余時間去其他小組學習,使自己在以后能夠更好的去解決一些工作中出現的問題。

  四、規劃和舉措

  建議公司多組織一些戶外活動,讓員工們去互相交流,互相了解,去創造一個團結集體,形成一個溫馨的大家庭。

  希望公司多對新入司的員工開展培訓計劃,讓每一位新員工對公司政策和業務的認識提高到一定的程度。

  可以適當的開展一些競賽,提高員工的積極性和工作熱情,讓員工明白不是為自己的飯碗而工作,而是為自己的理想去努力、去奮斗。

  努力學習關于保險業務方面的知識,包括出單及核對保單和錄入與存檔業務相關資料。

  利用業余時間多學習,增長自身的技能,以便能配合經理和主管進行單證的整理。


  

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