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書記年終述職報告 篇6
20xx年初以來,按照中央和省、市、區委要求,結合黨的群眾路線教育實踐活動,我積極履行黨委書記的職責,改進工作方法,創新工作載體,完善工作制度,扎實推進社區黨建工作。現述職如下:
一、履職工作特色和亮點
一是認真履行黨委書記工作職責。把黨建工作放在首位,細化、量化黨建目標任務,11次主持召開社區黨委會和專題黨建會議,牽頭研究制定社區黨建工作計劃,落實黨建工作責任,解決黨建實際困難3件。落實走訪、談話等制度,結合群眾路線實踐活動深入社區走訪51次,與網格黨支部書記、轄區單位黨支部書記談話18人次。
二是突出社區黨建工作特色。著力打造社區共建、黨員志愿者服務、便民服務一條龍等工作亮點,全力打造一站式服務大廳,增設代繳水、電、電話費等服務窗口,切實提高服務居民群眾的質量和水平。
三是為黨建工作開展提供基礎保障。注重打牢黨建工作基礎,為網格黨支部專門安排2處活動場所,投入2萬元購買了電視機、電腦、打印機、檔案柜,為網格黨支部組織活動、開展工作提供了必要的工作保障。
二、存在的主要問題及原因
一是對黨建工作重視不夠。第一責任人意識不強,社區成立后,在改善辦公條件、信訪維穩、安全生產、社區管理等方面投入較大,對基層黨建工作投入精力和財力相對較少,對黨建工作雖然能夠做到安排什么就抓什么,部署什么就干什么,但是還存在推著干、干著看、被動應付的問題,缺少抓黨建工作的主業意識和將黨建工作作為第一要務的責任感和緊迫感。
二是黨組織活動不能堅持經常。黨內政治生活堅持不好,三會一課和民主評議黨員等工作不能帶頭經常組織,自己思想中就存在著因為離退休老黨員多、體弱多病黨員多、外出黨員多,所以活動不好組織的想法,并以此為借口,對黨的活動不重視、不組織,得過且過、敷衍了事。
三是黨務干部整體素質和能力水平不能滿足工作需要。由于忽視了對黨務工作者的教育培訓,導致黨務干部的能力素質停滯不前,后備力量嚴重不足,直接影響了社區服務功能的有效發揮。今年社區原有的2名黨務協理員相繼退休后,社區在開展教育實踐活動和社區換屆選舉工作時,特別是組織服務群眾過程中,明顯感覺不能適應和滿足工作需要。
四是服務基層群眾方式方法不夠靈活。沒有充分發揮黨組織和黨員的積極作用,滿足于過去打造一站式、一條龍服務取得的工作成績,沒有對服務群眾工作進行認真深入的研究,群眾反映什么就幫助解決什么,主動服務、靈活服務意識不強。
產生以上問題的主要原因有:一是思想認識有偏差。作為社區書記,對加強基層黨的建設的重要性和必要性缺乏應有的認識,存在說起來重要、做起來次要、忙起來不要的現象。對基層黨支部建設還缺乏強有力的指導,對新形勢下加強基層黨建工作的方式方法研究不深、實踐不夠,重業務輕黨建、重形式輕效果的固性思維還沒有徹底轉變。二是存在畏難情緒和應付心理。認為黨建工作務虛多、務實少,加上總覺得社區是信訪維穩重災區,各項工作任務繁重復雜,工作力量薄弱,對于抓黨建工作顯得力不從心,因此對黨建工作產生了畏難情緒和應付心理。三是對黨建工作管理不到位。仍然停留在開會布置、副書記安排、網格黨支部書記落實的狀態,沒有真正俯下身子主動參與,跟蹤檢查。對社區黨建研究不深,辦法不多。黨建工作缺乏系統性、實效性、科學性,沒有長遠規劃,在落實過程中存在淡化、虛化、弱化、簡化甚至曲化等問題,阻礙了社區黨建工作的進展。四是推進黨建工作機制落實不夠。只注重完成表面工作,對基層黨建責任落實重視不夠,缺乏有針對性和操作性的基層黨建工作制度保障。即使制定了制度,也沒有嚴格執行。工作制度和服務機制不健全,想著干,推著干,沒有形成一套務實管用、行之有效的黨建工作機制。
三、下步工作思路和主要措施
一是認真落實主體責任。作為黨建工作第一責任人,堅持站在鞏固黨的執政地位的高度,深刻認識加強社區黨建的極端重要性,扎實做好黨建基礎工作。健全完善黨建工作目標責任制,認真抓好黨委的民主生活會和基層黨支部的組織生活會,嚴格落實三會一課、民主評議黨員等制度。
二是扎實落實社區黨建工作任務。進一步鞏固和創新社區黨建工作,利用宣傳、培訓、活動等方式提高社區黨員的政治理論水平。保證每季度組織一次理論講堂、半年開展一次黨建工作集中培訓,提高社區黨務干部開展黨建工作的能力。在人口密集的公共場所建設宣傳科學理論、塑造美好心靈、弘揚社會正氣的陣地,提高社區群眾的政治思想覺悟。加強精神文明建設,計劃組織踐行社會主義核心價值觀、廉政文化進社區等社區文化活動6場次,豐富群眾的精神文化生活,弘揚中華民族的優秀傳統,全面推進社區黨建。
三是打造服務型基層黨組織。突出貼心服務主題,發揮社區一站式服務大廳的一條龍服務功能,增設代買火車票等貼心服務項目。每年開展一次社區居民體檢和為老人、兒童理發的公益性活動。充分發揮社區黨員志愿者作用,深入居民群眾開展科普宣傳和法律、醫療、政策咨詢等服務。繼續開展六必訪活動,為弱勢群體提供上門服務。
四是全面加強網格黨支部建設。社區換屆選舉結束后,進一步整合調整社區網格黨支部,選優配強網格黨支部書記,層層落實社區、網格黨支部書記主體責任,同時加大網格黨支部的經費投入,保證每個支部1000元的黨建活動經費,協調轄區內小學利用寒暑假和節假日為網格黨支部提供活動陣地。
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