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煤礦新員工入職培訓心得體會(精選28篇)

2023-03-08 培訓心得

煤礦新員工入職培訓心得體會(精選28篇)

煤礦新員工入職培訓心得體會 篇1

隨著開工進程的進一步推進,為了使員工上崗后能起到應有的作用,我們舉行了這次培訓,在領導的大力支持下,培訓工作取得了圓滿的成功。現就這一個月的工作總結一下: 為期一個月的培訓工作已圓滿結束,回顧整個培訓,感觸是很深的,收獲是豐碩的。 在培訓前我們工作人員制定了培訓計劃,并認真編寫了培訓大綱和培訓內容,制定了相關的請假制度。

在培訓的第一天,我作為這次培訓的組織者,在培訓室首先就主持所有培訓人員召開了動員大會,告訴他們:你們剛剛步入社會開始工作,工作如同戀愛,要想獲得幸福,就得學會愛,這樣才能感受到被愛,一定要以積極的心態面對工作,你才會愛上自己的工作,你才能從中感受到無窮的樂趣和驚喜。重點要找準自己的位置:

不在位,不謀其政。每個人在工作中都扮演著不同的角色,怎樣才能找準自己的位置呢?正確認識自我并非一件容易的事,人和人之間的能力差異是客觀存在的,正是由于這種差異的存在,才有了杰出和平凡之分。只有正確認識自我,分析自我,了解自己的優勢和劣勢,才能更好的發掘自我潛能,才能找到最適合自己的位置。就我們通安部來說,沒有不想干好自己工作的,為什么有的人有時候工作消極被動呢?這需要挖掘深層次的東西,思想端正了,找準

自己的位置,做自己力所能及的事,工作起來自然得心應手。什么是人才?勝任崗位就是人才。我們的價值在哪里?價值就在于他的使用價值。

英國大哲學家培根有句名言說的好:知識就是力量。強調了知識的重要性,尤其是領域內專業知識的重要性,眾所周知煤礦是專業性很強的高危險行業。我們培訓隨時掌握有價值的信息,并與我礦有經驗的前輩及時交流,利用媒體不斷擴展信息。經驗豐富的溫礦、張礦親自代課,和大家進行交流互動,使學員們對煤礦生產有了深刻的理解,利用此次難得的機會,大家努力學習,嚴格要求自己,虛心向老師和同事們請教,認真學習煤礦安全規程,事故典型案例,掌握了一些基本的安全基礎知識,進一步鞏固了安全理念和防護能力。通過安全培訓教育,講師運用心理學,使員工提高安全技能,安全意識,消除僥幸心理,杜絕違章行為。

在培訓中,貫徹學習了新的安全管理理念,著重介紹了一些新的安全管理理念,從歷史學角度闡述了安全哲學的概念、系統化安全、本質化安全、影響人的安全行為的因素、人的安全素質分析、事故心理學、事故損失分析、現代安全管理技術、安全管理的科學手段、安全評價等方面的內容。這些新的安全管理理念給人耳目一新的感覺,要想做一名合格的銀宇工人,就要迅速提高自身的安全技能,把這些新的管理技術和方法,在實際工作中進行靈活運用。堅持以人為本,強化管理,盡可能地提高本質化安全,提高全員安

全意識,規范人的不安全行為,杜絕各種習慣性違章行為,消除安全隱患,盡自己最大的努力做好安全保障工作。為所有培訓人員以后真正走上工作崗位安全生產打下結實的基礎。 下井:理論結合實踐

知識來自于學習,現場是最好的老師。理論知識聯系生產實際,互相論證。

作為培訓的負責人,我從整體上管理的同時,又時常深入現場,掌握生產實際第一手資料,親自指揮、及時處理安全管理、生產環節的各種問題,引導我們公司的員工學習井下設備和管理,始終堅持“安全第一”的方針和不安全不生產的原則,嚴格要求各戰線的人員要嚴格按照措施執行,負起責任。

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