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2024優秀店長個人工作計劃 篇6
1、盤點貨品,做到心中有數?
1、掌握每款貨品數量?
2、掌握每款號碼情況及數量?
3、掌握前10大貨品庫存情況及時補貨,并讓每位員了解。
4、近期整理庫房,做到井然有序,便于找貨、盤貨。
2、管理好賬目?
1、做到日清、日結、日總、日存、日報。
2、做到心中有數,每款逐日銷售數量及占比。并進行銷售同比及環比分析,同時對貨品進行調劑。
3、管理好員工?
1、穩,穩定在職員工,逐1談,了解內心需求及動向。
2、招,招聘新員工,做到招之能來,來之能用,用之能勝。
3、訓,培訓員工。
(1)做到每位員工均了解公司制度,?
(2)在無顧客時,培訓員工的銷售技能如衣飾搭配、話術表達等知識技能。
4、保,保證賣場有足夠的銷售人員,目的是保證銷售額。
5、提,提高銷售人員的銷售技能,貨品知識等,便銷售人員成為1頂1的干將,并為企業提供優秀的管理人員。
4、商品擺設?
1、按公司要求,做好服裝擺設。做到精中有細,細中有致。通過擺設使顧客產生購買行動。
2、在擺設上爭取創新,開發員工的創新思惟,激起員工創新力,并根據創新結果給予物資嘉獎。目的是發掘員工潛力,鼓勵員工創新思想。
3、調劑服裝擺設,隨時變換搭配,讓新顧客有線人1新的感覺,老顧客有新感覺。
5、增加銷售額?
1、通過培訓指點員工,從單個顧客銷售數量上入手,發掘顧客需求分析顧客類型,多做銷售附加。
2、掌握每次促銷活動,在活動前與所有員工共同分析,做到事前的準備,事中有跟進,事后有總結。
3、促銷宣揚方面,對老顧客通過電話、手機短信等方式將信息及時發出;對新顧客通過宣揚頁等方式,爭取更大的宣揚范圍。
4、對銷售事跡較高的員工和銷售附加較高的員工,做到事跡分享,共同學習提高,增加整體銷售事
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