醫院黨領導小組高度重視

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根據上級政法委員會和上級法院的文件精神，醫院黨領導小組高度重視，及時實施，努力尋求實際成果，扎實開展活動，現總結工作情況如下

一、領導高度重視，精心安排部署

全院深入開展司法領域突出問題集中治理活動后，我院領導高度重視，及時召開黨組會議，統一思想，明確認識，制定了《依蘭縣人民法院司法領域突出問題集中治理工作實施案》各項準備工作都滿足了充分有序的要求，為工作開始和開始奠定了良好的基礎。

二、有組織有計劃地深入開展理論學習

1、學習內容

學習《毛澤東、鄧小平、江澤民論科學發展》、《科學發展觀重要論述摘編》、中央、省委領導講話及相關資料；

2、學習方式

采取全院干警集中學、自學、研討與交流、輔導講座、座談的方式進行。學習和討論要認真記好學習筆記，醫院黨組要定期檢查。在此期間，高輝同志以“認真學習貫徹十七大精神，加強黨風廉政建設，預防職務犯罪，打好腐敗攻堅戰”作為專題輔導的主要內容，團隊成員也在集中學習中心發言，并有講稿。

3、學習收獲

醫院警察記錄了1萬多字，寫了7篇研究文章，50篇經驗，2篇簡報。例如，藏曉東校長寫了《如何實施以人為本的法院理念》、陳白新同志寫了《科學發展理論是阻礙司法腐敗的有力保障》、張麗紅同志寫了《深入學習和實踐科學發展理念促進法院事業發展》等。

三、深入發現問題，自我分析

我院充分利用本次活動的開展，嚴格對比檢查，深入反思分析。認真發現工作中存在的不足和突出問題，深入分析根源，也從科學發展觀和建立正確的成就、權力、地位、利益分析，全體警察結合自己的實際工作，找到根源，從思想、執法、誠信自律等方面，認真、深入地發現自己的突出問題。切實做到了“準確發現問題，深入理解”。撰寫個人和部門的查擺材料。但未發現以下問題：

一、執法不公、執法不嚴、執法不廉；

2、特權思想嚴重，侵犯人民或當事人利益；

三、領導干部黨性黨風違紀違法；

4.內部管理不嚴，紀律作風散漫；

五、違反五個嚴禁問題；

6.警察經營和參與經營娛樂場所或為娛樂場所的非法活動提供保護，充當黑惡勢力“保護傘”問題。

四、建立健全規章制度

我院原有的紀律規范、行政管理、業務管理、行政管理、業務管理等制度可以保留并繼續實施，部分修訂完善的3項，重新建立的2項。沒有廢除的規章制度。

(一)保留繼續執行的78項，包括上級院制定的(略)；

(二)修訂完善的有三項:1、法院行政制度、2、警察考勤制度、3、安全辦案制度；

(三)重新建立的有2項:1、保密制度、2、黨員學習培訓制度。

五、通過開展這項活動取得成效

1.刑事審判庭審理了孫、劉涉嫌盜竊的案件。經審查，該案為末成人犯罪，犯罪情節輕微。在兩名被告悔改并積極賠償被害人損失的基礎上，我們本著公平執法的意識，對兩名被告無罪。

2.民商審判以調解結案為主，全院已結案766件，調解結案488件，調解率64%。

六、使用有效載體 認真深入查擺

我們采取多種形式，認真組織自查、互查，運用有效載體，本著實事求是、突出重點、集中時間、集中力量的原則，認真查處部門和警察執法司法、思想作風、內部管理、遵守禁令等方面存在的問題。并針對具體問題制定并實施相應的整改措施，使排查出來的突出問題真正根除。"出去，請進來" 開展大走訪、大調查、廣泛征求意見、深入檢查分析、大調查分析。活動中，我們主動向縣委、縣人大、縣政府、縣政協、企事業單位征求法院警察在司法領域的突出問題和意見，通過設立征求意見箱和電子郵件深入征求群眾意見，共收集意見和建議10條。經過研究分析，醫院黨領導小組對有問題跡象的部門和警察進行了逐步的談話活動。結合各方面的意見和建議，認真回顧了近年來的審判工作，深入分析了存在的問題和原因。

七、找出問題

通過自查、互查、民主生活會等方式發現一些問題，經過分類總結，共梳理出八個常見問題。

1.執法觀念陳舊。在工作中，有一種簡單的案件處理執法理念。我們不能充分利用現有的政策。有些人心目中有小團體利益和個人利益第一的理念。我們不能將部門工作與全院整體工作，甚至與全縣不同時期的中心工作結合起來。

2、個別干警中存在特權思想、霸道作風，對待群眾及當事人有冷、橫、硬、沖的現象。

3.個別警察缺乏爭創卓越的敬業精神，有不同程度的遲到早退的現象，在權力和困難面前無法知難而上。

4、存在案件處理，重點打擊輕預防現象，不能采取預防措施，防止細節，防止萌芽，保護干部成長，促進企業發展。

5.工作重點不突出，不同時期的重點工作不能及時擺在重要位置。

6.個人存在思維不清、緊迫感弱、工作效率低、創新意識弱等問題。

7.服務意識不強，工作停留在法律保障上，不主動求實效，服務效果不突出。

8.個人對公正執法、廉潔從政、集中治理司法領域突出問題的專項行動認識不深。

八、深入分析問題的根源

針對上述問題，我們仔細分析了問題的原因：

1.認識不到位，工作循規蹈矩，缺乏主動性和創造力，不能用新的思維和方式做開創性的工作。

2.誠信執法意識有待進一步增強。集中治理司法領域突出問題專項行動的各個步驟都不盡如人意。今后，我們將繼續深入細化集中治理司法領域突出問題專項行動的具體工作，因為群眾對我們政法警察的要求會越來越高，如果不進一步集中治理司法領域突出問題，可能會損害群眾的根本利益。

3.思想解放程度低，思想保守，安于現狀，工作不積極，需要進一步增強奉獻精神和責任感。

堅持學習還不夠自覺。在日常工作中，我是有意無意地放松自學，忽視知識能力的培養和再造。學習意識和主動性不強，忙于整體工作，不愿意擠出時間學習。即使有時間也坐不下來。學習一點與自己的業務有關的東西，不學習涉及廉潔從政、公正執法的東西，或者很少涉不夠。審判機關是一個非常專業的機關，所以在警察的頭腦中有關注商業工作，注重工作，不同程度地忽視理論學習的錯誤理解，理論學習的主動性不強，有時即使學習，也是膚淺的，缺乏系統的理解。

5.爭創卓越的意識不強。大膽工作的思想不夠牢固，爭創卓越的意識不強。

九、整改方向和措施

醫院黨領導小組對調查和解決的問題進行了深入分析，明確了問題的不同原因和嚴重危害。為促進司法領域突出問題集中治理專項行動的深入開展，實現預期目標，在調查和分析的基礎上制定了九項整改措施。

1.帶好團隊，以班風帶院風。每個團隊成員都要以廉政為榜樣，勤政向我學習，廉政跟我一致，為所有警察帶好頭。

2.加強政治學習，提高素質。堅持黨組中心組學習制度，堅持全體員工每周五的學習日活動，堅持理論學習和商業學習，用科學理論改造主觀世界，武裝思想，指導審判實踐活動。

3、加強整體意識，區分主要矛盾，科學安排司法領域突出問題專項行動中的工作，根據職能、創新方法、改進措施，提高專項活動的效果。

4.堅持社會主義法治理念"立黨為公，執政為民"解決機械執法問題的科學執法觀。

5、加強紀律教育的組織，確保警察處理案件的清潔。主要是梳理中央政委、最高人民法院、省、市法院的有關規定，集中治理司法領域突出問題的專項行動計劃，裝訂成小冊子，發給各警察，要求警察經常學習和嚴格遵守。

6.實行審事公開，建立健全急事特辦等工作制度。提高審判工作的透明度。

7.建立健全機關、干部、人事管理的規章制度。堅持以政績、能力、公理論為導向，堅持用好作風選擇作風好的人。促進各部門和全體干警增強緊迫感，提高工作效率，增強廉政敬業精神，促進干警思想執法作風轉變。

8.深入實際，深入基層。經常征求各方意見和建議，虛心接受全國人大、政協、新聞媒體和社會各界人士的廣泛監督，將法院工作置于全社會的廣泛監督之下。

9.加強爭創卓越的意識，實現單項工作的突破和整體工作水平，努力創造輝煌的整體工作。

重點開展警示教育活動，加強法院隊伍建設，純粹審判隊伍，提高凝聚力和戰斗力，提高工作效率，提高法院工作質量，促進全院工作的創新發展。

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