食品藥品監督管理局領導班子報告范本

作為領導，在落實黨風廉政建設責任制的過程中，我深感責任重大。祝福網小編帶給你“食品藥品監督管理局領導班子報告范本”，歡迎查看。

食藥監局領導班子述職報告范文(一)

考核組領導、同志：

根據市局黨組的統一部署，下面，我代表局領導小組作了2023年工作報告，請進行評估。

20XX在市局、縣委、縣政府的正確領導下，我局以十六大精神為指導，以樹立科學發展觀為指導，堅持國家局“三抓一加強”工作方針，認真落實省局關于標準化建設的部署，本著監督、服務、支持職業發展、以人為本、改革監督、執法服務的理念，注重規范藥品、醫療器械市場秩序，加強農村藥品網絡建設，準備食品安全綜合監督，加強標準化建設項目進程，團結務實基礎，嚴格監督一流，扎實推進食品、藥品監督工作的全面發展，確保縣人民食品、藥品安全做出積極努力。

我局的工作得到了各級領導的充分肯定和社會的認可。2023年12月17日，縣人民代表大會常務委員會檢查了《藥品管理法》的實施情況，縣人民代表大會檢查組克服了困難，認真實施了《藥品管理法》；嚴格執法，重視藥品市場整改；依法行政，加強執法隊伍建設。我局連續兩年被縣委、縣政府授予“文明單位”、“先進單位履行計劃生育職責”。去年被市食品藥品監督管理局授予“全市藥品監督管理系統先進單位”、檢查隊被授予“全市藥品監督管理體系先進集體”;被評為黨支部“縣機關黨建工作先進單位”;10月份被評為“xx縣十大改革發展新聞單位”;在9月份全市藥品監督管理系統藥品快檢技術競賽中，我局分別獲得集團第一名、中醫鑒定第一名、快速鑒定第二名；在11月舉行的省級藥品監督系統藥品快速檢測技術競賽中，劉瑞貴代表臨沂參加了比賽，在省級快速檢測技術競賽中獲得了第一名。年初開展的“創新創優”和培養“三能干部”在評選先進部門3個、先進個人7人的活動中，正在進行創建“文明家庭”在活動中，6個家庭被評為“文明家庭”。年初開展的“創新創優”和培養“三能干部”在評選先進部門3個、先進個人7人的活動中，正在進行創建“文明家庭”在活動中，6個家庭被評為“文明家庭”。2023年，我局申報成立市級文明單位，待驗收。

一、以人為本，以德育人，培養合格的監管隊伍

培養一個“政治過硬，業務精良，作風清正，紀律嚴明，行動快捷，人民放心”食品藥品監管隊伍的目標是抓團隊，帶領團隊，強素質，樹立形象，按照創建學習機關、努力成為學習干部的要求。

(一)加強領導班子建設，為縣食品藥品監督管理局第一屆領導班子奠定堅實的監管基礎“三新一缺”（新人員、新機構、新法律、缺乏資金），如何奠定良好的基礎，如何建立一個積極、憤怒、充滿活力、充滿創新精神的團隊，是局黨組的責任。年初，局黨組確定的工作目標是建立一個中心(以監督為中心，監督、幫助、促進相結合)加強形象建設)；做好三個強化(標準化建設、安全工程、誠信建設)、三個促進(促進標準化、促進改進、促進發展)、一個鞏固(鞏固農村兩網建設成果)；達到五個提升(監管、務實、創新、創優、文明)，不斷開創藥品監督管理新局面。為了實現這一目標，我們始終注重局領導小組政治理論和專業素質的學習，制定了學習計劃，認真學習和理解鄧小平的理論“三個代表”現階段國家關于食品藥品監管的重要思想、十六大精神和政策。團隊成員進一步增強了食品藥品監督的使命感和責任感，分工明確，對人負責，密切合作，協同作戰，形成分工、分線作戰、整體工作模式，團隊成員擰成繩子，思考，努力，形成積極探索，敢于創新，確保今年工作的實施。

(二)加強執法隊伍建設，樹立良好形象。一是樹立科學的發展觀，進機關規范化建設。根據盛市局關于加強藥品監督管理機構標準化建設的規定“藥監衛士”高志全同志的要求，開展了“三學、三能、三強化”活動(“學法律，學理論，學英模”、“能寫，能做事，能干事”、“加強自律意識，法律意識，服務意識”)。2月3日舉行了“2023年，建立藥監新形象，開展創優活動”演講會。2月3日舉行了“2023年，建立藥監新形象，開展創優活動”演講會。開展干部職工思想作風整頓活動，結合崗位對比分析，查處實際工作中存在的問題，進行改進。注重政治學習和商業學習的學習效果，每個人都建立學習筆記和閱讀筆記，寫60多篇學習經驗。

二是加強機關內部制度建設。根據工作需要，進一步討論和修訂31個制度，如行為準則、案件審計制度、政府事務披露制度、行政執法過錯責任追究制度、黨風廉政建設責任制、學習制度、檔案管理制度等，匯編成《規章制度匯編》，印發給每位員工并實施。

三是開展創新創優活動，促進行業精神文明建設。開展了“抓住機遇，趕上發展”解放思想討論活動，認真做好“五查、五比、五樹立”(五查，即查思想、查意識、查作風、查效率、查自律；五比，即學習、精力、創業、精神、先進；五建立，即樹立敬業精神、創新意識、法制意識、服務意識和勤政意識。5月25日，組織全體干部職工舉行會議“五查、五比、五樹立”活動演講會。5月25日，組織全體干部職工舉行會議“五查、五比、五樹立”演講會。總結經驗找差距，抓住機遇，趕上發展。樹立藥監形象“四個一”活動(即對待來藥監局辦事的人要一個座位讓座，一杯茶水相待，一片熱心服務，一句好話送行)。去年購買了乒乓球桌、羽毛球、排球等，以活躍員工的文體生活。“五一”，今年元旦分別組織了文藝聯歡會、乒乓球比賽等文體活動。

食品藥品監督管理局領導班子報告范文(二)

對我自己來說，這是一個不平凡的一年.前半年,在xxx工作;x月初，奉組織命令接任X局長。近幾個月來，依靠xx分局全體同志的大力支持和共同努力，成功實現了領導小組的順利過渡，成功完成了年度任務。過去一年的工作和思想報告如下：

一、增強自律意識和防腐意識 變能力

作為主任，在落實黨風廉政建設責任制的過程中，我深感責任重大。因此，我高度重視思想，在工作中樹立榜樣，嚴格按照建設廉潔政府責任制的要求，不斷解放思想，開拓創新，堅持廉潔政府，執政為人民，誠實誠實，做官。在過去的一年里，我積極開展學習活動，學習了《公民道德建設實施綱要》、《國家公務員行為準則》、《中國共產黨領導干部若干準則》、《建立健全教育健全教育制度、監督腐敗制度實施綱要》等預警教育指定教材和文章。使自己深刻認識到，黨的領導干部是嚴格執政、糾正黨風的重要前提，是貫徹黨的路線、政策、政策、促進經濟發展、維護社會穩定的重要保障，是密切黨與人民血肉關系的前提，是深化政治經濟改革的有效途徑，也是確保藥品監督任務順利完成的重要措施。作為一名領導干部，只有真正明確自己的職責，與時俱進，開拓進取，才能保證高度警惕和清醒的頭腦，帶領全局干部職工順利完成各項目標任務。

二、高標準、嚴要求、以身作則，自覺勤政廉潔

首先作為局“一把手”我全面負責黨的行為和清潔政府。在改革開放和市場經濟發展的條件下，如果我放松世界觀的轉變，放松自律和管理，我將成為資產階級拜金主義的俘虜。因此，我嚴格要求自己在日常工作中做到這一點“三個帶頭”帶頭端正黨風，以身作則；帶頭廉潔自律，廉政勤政；帶頭公正執法，依法辦事。無論何時何地，領導干部都要真正全心全意為人民服務，肩負起黨和人民委托的重任。其次，為其他干部樹立廉潔自律的榜樣，始終保持政治清醒和行動清潔自律，實現自尊、自我警惕、自省和自我激勵。在工作中，我總是嚴格要求自己，注意在黨風廉政建設中發揮模范帶頭作用。認真落實黨風廉政建設責任制的各項規定，履行黨風廉政建設直接負責人的職責，落實黨風廉政建設責任制。再次嚴格審核，把審批關好，時刻提醒自己管好錢，管好錢，對上級和全局同志負責。不謀私利，不循私情，嚴格按規定辦事。

三、嚴格要求，加強制度管理，堅持警示與預防相結合

1.嚴格執行《行政執法責任制》、《行政執法過錯責任追究制度》等制度，進一步完善決策執行中民主集中制的具體制度。

2、根據今年領導班子的變更和局內職責分工的重新調整，進一步完善黨風廉政責任制。依托制度約束力，加強黨員干部廉潔素質。

3、建立健全違法違紀行為處罰制度，加強行政執法中亂罰款、亂檢查、亂攤派、行政認證中吃、拿、卡等腐敗行為的執法，把制度建設貫穿工作的各個環節，防止執行不力，使制度無法落實。

4.加強黨風廉政建設“四、一規范”，即：嚴格管理，嚴格要求，嚴格教育，嚴格監督，規范執法行為。堅持物質文明和精神文明“雙手抓雙手都要硬”建立健全競爭激勵機制和監督約束機制，約束和規范干部執法行為。探索人性化管理的新途徑，，探索人性化管理的新途徑，從實際出發，求真務實。不斷提高整體合力，降低藥品監督管理成本。同時，結合自身的工作特點，特別注重廉政建設，預防職務犯罪教育，突出依法行政，采取實例和案例教育執法人員，對癥下藥，杜絕執法隨機性。

四、以往的工作經驗和不足

在過去的一年里，雖然工作發生了很大的變化，但廉潔奉公、勤政為民的觀念一直在我心中.清潔警鐘長鳴，防腐堤防不潰，是我的座右銘！對20多名內向員工負責，對全縣57萬人的食品藥品安全負責！xx局主要負責人，我深感責任重大，在今后的工作中還有許多問題需要加強和解決：

1.進一步加強職工政治和業務學習；

2.積極協調的團需要強化精神；

3.“兩網”建設需要進一步開展。

4.制假賣假等違法現象尚未完全根除；

5.食品安全隱患多；

6.缺乏行政執法設施和設備；

7.經濟基礎薄弱，資金不足；

對即將到來的XX2023年，我有信心領導局領導小組和全體員工，堅持以人為本的科學發展理念，貫徹藥品監督管理的科學監督理念，認真履行職責，做好食品藥品監督，護送戶縣經濟社會發展。

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