辦公室主任精心收集整理的工作職責

辦公室主任要求具有較強的寫作能力，能夠撰寫內外公文，具有優秀的人際溝通、協調、組織和管理能力；以下是辦公室主任精心收集整理的工作職責。讓我們和你分享一下。讓我們欣賞一下。

辦公室主任工作職責1

1、完善公司行政運營體系的統籌管理，優化內部控制流程；

2、負責車輛、固定資產、會議組織安排、公文撰寫等公司后勤、行政事務的管理；;

3、負責集團辦公室的全面工作、工作標準，密切各部門的工作關系，加強合作，做好銜接協調工作；

4、協助公司領導開展外聯工作，聯系和對接各政府機關和職能部門，維護公共關系，宣傳推廣公司；

5、負責完成高層安排的專項工作，包括生活事務性工作；

6、上級領導交辦的臨時事務。

辦公室主任工作職責2

1、在公司經理的直接領導下，貫徹公司的政策，全面負責物業公司的日常事務和管理；

2、建立健全公司規章制度，組織實施；不斷提高服務質量，落實獎懲制度；

3、負責撰寫、審核公司各類應用文稿；負責內外宣傳、公關接待和聯絡工作；

4、負責傳達公司文件、通知和會議精神；負責安排各種會議，做好記錄，編制會議紀要和決議；

5、處理與各級政府部門的溝通，確保公司發展良好的外部環境；

6、負責員工考勤管理的記錄和審核；負責員工的招聘、離職和內部調動程序；

7、協助總經理處理日常事務，上傳協調部門工作，認真完成公司交辦的其他任務。

辦公室主任工作職責3

1. 建立健全項目公司人力資源和行政管理制度，制定和實施人力資源管理制度、行政管理制度和流程；

2. 負責制定和完善公司相關人員和行政制度，經批準后實施，根據公司實際情況、發展戰略和經營計劃制定公司年度人力資源計劃。

3. 制定和實施人力資源年度工作目標和工作計劃，評估各部門KPI指標的完成情況；

4. 負責員工工資計劃的制定、實施和修訂；

5. 負責建立公司培訓體系，制定公司年度培訓計劃；

6. 根據公司發展規劃，對公司各職能部門進行崗位分析，編制各崗位的崗位說明書；

7. 參與企業文化的建立、各項活動的組織和籌備；

辦公室主任工作職責4

1、中層管理職位負責職能領域的主要目標和計劃，制定、指導或協助上層實施相關政策和制度；

全面研究收集與企業相關的政策法規和信息，負責分公司內外的工作協調、信息溝通和反饋，監督各項事項、決議和制度的實施和實施；

2、負責掌握公司各項管理制度和對外宣傳，負責公司辦公室的行政管理；

3、組織公司常規會議，參與公司重大決策的討論和制定；

4、負責外部形象宣傳、公關、公司網站宣傳、公司企業文化建設；組織策劃公司重大公關慶祝活動；組織外事接待活動，妥善處理各種外事；

5、負責各職能部門的績效考核和管理。

辦公室主任工作職責5

1、根據人力資源規劃要求，制定項目公司招聘計劃并組織實施。 精品小說推薦： 昔日落魄少年被逐出家族，福禍相依得神秘老者相助，從此人生路上一片青雲！ 我行我瀟灑，彰顯我性格！ 彆罵小爺拽，媳婦多了用車載！ 妹紙一聲好歐巴，轉手就是摸摸大！ “不要嘛！” 完整內容請點擊辣手仙醫