北京養老金并軌,公務員工資基數8%

2023年公務員公交改革的消息一波又一波地發布。北京市事業單位養老金并軌計劃新出臺。公務員養老金并軌制度的實施對公務員有什么影響。云煙公務員考試頻道為您帶來：“北京養老金并軌，公務員工資基數8%”，詳見下文。

養老金并軌，十年內“保低限高” ，公務員工資基數8%

本市機關事業單位養老保險個人繳費比例為本人繳費工資基數的8%。昨日，市政府辦公廳在首都窗口發布了《北京市機關事業單位工作人員養老保險制度改革實施辦法》

個人賬戶只能用于養老

方案則明確指出，本市將實行社會統籌與個人賬戶相結合的基本養老保險制度。基本養老保險費由單位和個人共同負擔。

單位繳納基本養老保險費（以下簡稱單位繳費）的比例為參加機關事業單位養老保險工作人員個人繳費工資基數之和的20%；個人繳納基本養老保險費（以下簡稱個人繳費）的比例為支付工資基數的8%，由單位扣除。個人工資超過本市上一年度職工平均工資300%以上的部分，不計入個人繳費工資基數，不作為計發基本養老金基數；個人繳費工資基數按本市上一年度職工平均工資60%計算。

機關工作人員的個人繳費工資基數包括：上一年度工資收入中的基本工資、國家統一津貼補貼（國家統一規定的項目，如警銜津貼、海關津貼等）、規范后的津貼補貼（區域附加津貼）和年終一次性獎金。

事業單位工作人員的個人繳費工資基數包括：上一年度工資收入基本工資、國家統一津貼補貼（國家統一規定計入原退休費基數的項目）和績效工資。

機關事業單位工作人員應當按照繳費工資基數的8%建立基本養老保險個人賬戶，全部由個人繳費形成。個人賬戶存儲金額只能用于養老，不得提前提取。利息按國家統一公布的記賬利率計算，免征利息稅。被保險人死亡的，可以依法繼承個人賬戶余額。

養老金計發保持待遇不減少

本辦法實施后參加工作、個人繳費年限滿15年的，退休后按月發放基本養老金。基本養老金由基本養老金和個人賬戶養老金組成。退休時基本養老金月標準以上一年度職工月平均工資和指數月平均繳費工資為基礎，每滿1年繳費1%。

本辦法實施前參加工作、實施后退休、累計繳費年限滿15年的，應當在基本養老金和個人賬戶養老金的基礎上，按照繳費年限發放過渡性養老金。自本辦法實施之日起，設立了10年的過渡期。過渡期內，退休人員將實施新舊待遇計劃和分配方法，以保持低限和高限。也就是說，如果新方法的待遇低于舊方法的待遇標準，則按照舊方法的待遇標準發放，以保持待遇不減少。如果新方法的待遇高于舊方法的待遇標準，則按比例限制超出部分年度。

本辦法實施前已經退休的人員，繼續按照國家和本市規定的原待遇標準發放基本養老金，同時執行基本養老金調整辦法。其中，符合規定的待遇項目及標準，納入基本養老保險基金支付，其他待遇項目，仍從原渠道列支。

本辦法實施后達到退休年齡但個人繳費年限不足15年的，基本養老保險關系的處理與基本養老金的計算和發放相比較〈中華人民共和國社會保險法〉若干規定》(人力資源社會保障部令第13號)執行。

職業年金由單位和員工承擔

根據計劃，機關事業單位應當在參加基本養老保險的基礎上，為其工作人員設立職業年金。職業年金所需費用由單位和工作人員共同承擔。單位繳納的職業年金費用比例為本單位被保險人繳納工資基數之和的8%，個人繳納工資基數的4%由本單位扣除。單位和個人繳費基數與基本養老保險繳費基數一致。

職業年金基金由個人賬戶管理。單位繳費按個人繳費工資基數的8%計入職業年金個人賬戶，個人繳費直接計入職業年金個人賬戶。工作人員符合國家規定的退休條件，依法辦理退休手續后，選擇按月領取職業年金待遇。具體包括：一次性購買商業養老保險產品，按照保險合同領取待遇，享有相應的繼承權；選擇退休時相應的職業年金月待遇標準（與基本養老保險相同），職業年金個人賬戶余額享有繼承權。

退休勞模不再發退休費

本辦法實施后，取得省、部級以上勞動模范、高級專家等榮譽稱號的工作人員，在職時給予一次性獎勵，退休時不再增加基本退休費的比例，獎勵所需資金不得從養老保險基金中列出。本辦法實施前取得此類榮譽稱號的工作人員，退休時給予一次性退休補貼，并從原渠道支付資金。根據平衡銜接的原則，確定退休補貼標準。

此外，該計劃還提出，機關事業單位的退休人員不包括在改革范圍內，繼續按照國家和市的有關規定支付退休費，并調整相關待遇。

本辦法實施前已退休的，繼續按照國家和市規定的原待遇標準發放基本養老金，并實施基本養老金調整措施。其中，按照規定的待遇項目和標準納入基本養老保險基金支付；其他待遇項目仍從原渠道支付。

延伸閱讀：工資福利支出≠公務員工資

據市財政局介紹，在決算賬簿中，公眾可以了解部門的整體工資和福利支出。這是否意味著公眾可以看到公務員的工資？

工資福利支出不能完全稱為“公務員工資”。政府單位人員構成包括行政編制(即公務員)、事業編制和編外人員，“工資福利支出”一類顯示了部門全體員工的工資和福利

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