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如何管理規章管理制度

2024-04-14 規章制度

如何管理規章管理制度篇5

為了更好的加強對社團聯自身的管理,提高-干事的工作積極性,發揮更高的工作效率,做到對社團聯干事的管理有明確依據,特制定社團聯干事值班考核制度。

值班時間:周一至周五8:3017:30值班地點:二號食堂二樓社團聯辦公室

1、值班人員按《學生社團聯合會10級干事值班表》進行值班

2、值班人員須準時到崗值班,不遲到,不早退,不得隨便換班。

3、值班人員必須在簽到表簽到,未簽到視為未到。如遇巡檢人員請按要求在巡檢簽到表上簽到。不準請他人代簽,否則以無故缺席處理。

4、因故不能按時值班者,應事先自行協調,協調不成需請假,請假必須要以書面形式為準,需填寫兩份,交由部長簽字同意,同時在簽到本上附上請假條正本,副本在下次例會時交給旁聽例會的人力資源部干事,否則均以缺席處理。

5、未經請假或請假未批者,有遲到或早退達三次以上者,在宣傳欄上給予通報批評,并取消優秀學生干部考核條資格。

6、請假不得超過3次(含3次),超過者取消評選社聯各項榮譽稱號,推優等資格。超過4次(含4次)者取消社聯干事資格。未請假且未出勤超過2次(含2次)者,取消評選各項榮譽稱號及推優等資格。未請假且未出勤超過3次(含3次)者取消社聯干事資格。

7、值班人員進入辦公室需保持衣冠整潔,不得穿拖鞋、背心、運動短褲等。

8、值班人員禁止吸煙、不得隨地吐痰、不得隨意亂扔垃圾,應保持辦公室的整潔。

9、值班人員應禮貌待人,文明工作,不得在辦公室內大聲喧嘩、打鬧,必須自覺維護社團聯的&39;良好形象。

10、值班人員應自覺愛護公物,節約一切辦公室用品。每天對值班情況進行統計與檢查,做好財物借出與歸還手續(需寫明外借物品的名稱、數量、外借者姓名、聯系方式和歸還日期)。

11、值班人員要熟悉值班考核制度,了解一些基本表格的使用。

12、巡檢人員暫由人力資源部10級干事擔任。巡檢人員一周巡檢兩個班次,每次巡檢至少值半個班次的時間。

13、人力巡檢人員及值部長、副部長會定時不定時的檢查,對未到遲到早退人員,人力資源部干事統一記錄,在每周的批評欄中給予通報批評,并記錄在每月之星和期末考評報告中。

14、巡檢人員必須嚴格按照規章制度行事,不準徇私舞弊,適度調節好值班氣氛。

該制度自20__年10月21日起實施。希望社團聯合會所有干事支持與配合!

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