職場晨會有哪些故事適合分享

職場晨會小故事分享7

在古希臘的塞浦路斯，曾經有一群矮人被關在城堡里。據說他們被關在這個孤立的地方，因為他們被可怕的咒語詛咒。他們找不到任何人求助，沒有食物，沒有水，七個矮人越來越絕望。矮個子沒想到這是神對他們的考驗，是對團結、智慧、知識、合作的考驗。在矮人中，阿基米德是第一個收到雅典娜托夢的守護神。雅典娜告訴他，在這座城堡里，除了他們呆的濕儲藏室外，其他25個房間里還有一些蜂蜜和水，足以維持一段時間；另外24個房間有石頭，其中240朵玫瑰，收集240塊，排成一個圓形，可怕的咒語解除，他們可以逃脫厄運，回到家。第二天，阿基米德迫不及待地想告訴其他六個伙伴這個夢，其中四個不愿意相信，只有愛麗絲和蘇格拉底愿意和他一起工作。

在最初的幾天里，愛麗絲想先找一些木柴生火，這樣不僅可以取暖，還可以讓房間里有一些光線；找到240塊靈石，讓咒語盡快解除；三個人不能統一意見，所以決定找到自己的，但幾天后，三個人沒有結果，但耗盡，更讓其他四個人開玩笑！。但三個人沒有放棄，失敗讓他們意識到應該團結起來。他們決定。先找火，再找吃的，最后大家一起找靈石。這是個靈驗的三種方法人們很快在左邊的第二個房間里找到了很多蜂蜜和水。

顯然，一個共同而明確的目標對任何團隊都非常重要。在實踐中，阻礙團隊合作的因素可能不同。例如，銷售部門發現生產部門生產的產品銷售不順利；設計師可能不考慮生產部門的困難或市場需求，要求開發新設備；組織內部水平導致老板與下屬之間的摩擦和誤解，下屬抱怨老板不想理解他們的問題，老板對下屬的漠不關心和漠不關心，表明企業只有明確的目標，只有在組織內形成密切合作的團隊才能成功。

精品小說推薦： 昔日落魄少年被逐出家族，福禍相依得神秘老者相助，從此人生路上一片青雲！ 我行我瀟灑，彰顯我性格！ 彆罵小爺拽，媳婦多了用車載！ 妹紙一聲好歐巴，轉手就是摸摸大！ “不要嘛！” 完整內容請點擊辣手仙醫