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客服中心主管的崗位職責[優秀9篇]
如何準備客戶服務中心主管的工作職責?來看看吧。在發展迅速的社會中,越來越多的地方接觸到工作職責。明確的工作職責對企業規范就業和規避風險非常重要。以下是客戶服務中心主管的工作職責。歡迎您參考,希望對您有所幫助。
客服中心主管崗位職責選擇1
日常管理:
1.考勤、值班安排;
2.部門規章制度的制定和監督執行
3負責部門員工績效考核工作;
4.日常會議;
5.培訓提高服務水平;
6.制定客服部門的工作目標和計劃;
7.部門員工的監督和回報上級主管工作;
8.檢查和跟蹤投訴記錄;
9總結投訴,總結形成處理文案,采取預防措施,提高服務或產品質量
10.滿意度調查方法文案
11.公司部門橫向縱向溝通、合作、對接
客服是公司的窗口:
1.注意服務態度,語言
2.樹立公司外部形象
3.正面提供公司信息,
維護客戶:
1.做好客戶檔案管理
2.定期回訪客戶,進行深度開發
3.維護高質量的潛在客戶,發展成客戶
4.及時通知客戶優惠活動
5.每次回訪都會給客戶帶來有用或有益的信息,讓客戶愿意接受員工的回訪
投訴處理:
1.客服有投訴傾聽客戶意見
A.事實不清:表示理解,澄清事實
B.我們缺乏服務:道歉,及時彌補,第一時間處理
2.確定客戶滿意度
3.定期上報服務質量表和業務報表
滿意度調查:通過調查活動,找出影響客戶滿意度的關鍵因素,提高客戶滿意度,制定有效的客戶滿意度策略。
1.建立投訴和建議系統,客戶可以表達自己的意見。投訴電話號碼;留言板。
2.滿意度調查表(問卷):列出所有可能影響客戶滿意度的因素,然后根據重要性從最重要到最不重要的安排,最后選擇企業最關心的因素,讓受訪者幫助判斷這些因素的重要性;分為:高度滿意,一般滿意,無意見,有些不滿意,非常不滿意
3.作為服務對象的體驗,更好地了解企業的服務,挖掘不足。
4.深入調查,對某一問題進行深入訪談。
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