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物業管家日常工作內容模板4
職責描述:
1、制定并完成年度、月度計劃目標;指定物業管理制度,督促嚴格執行;
2、準確把握質量要求和服務標準;審批維修、專業申請,落實具體管理服務;識別潛在問題,制定計劃;
3、協調與政府、甲方、公司的關系,處理糾紛;主持簽訂各種對外經濟合同;
4、物業員工的培養、獎勵、發展等本體工作;團隊建設與發展。
5、負責物業經營管理、質量控制、關系處理和團隊建設
任職資格:
1. 30-50歲,性別不限,全日制大專以上學歷;
2. 五年以上物業行業工作經驗,至少兩年基層物業行業工作經驗;
3. 具有建筑面積10萬以上的高端住宅小區、寫字樓、商場等獨立管理經驗;具有從項目前期、接房到交房一年的項目全過程管理經驗;熟悉國家和地方物業管理的政策法規和各環節的運行流程;
4. 持有物業經理上崗證,有物業經理證者優先;
5. 身體健康,持續抗壓能力強,學習能力好,溝通表達能力強,文字處理能力強,危機管理能力強;
6. 具有良好的計劃、組織、指揮、協調、控制能力、獨立的團隊管理能力、較強的整體意識、組織控制能力和成本意識、較強的責任感和奉獻精神。
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