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新員工入職時,需要注冊個人信息,方便公司管理。以下是小編精心整理的新員工入職登記表,僅供參考。我希望你喜歡!有關更多詳細信息,請繼續關注我們。
新員工入職登記表1
年 月 日
新員工入職登記表2
新員工入職登記表3
注:填寫前請仔細閱讀背后的特別說明,并簽字確認。
新員工入職需要知道
1.新員工的試用期預計將確定,公司將根據實際情況調整試用期。試用期不合格的,公司可以隨時辭退員工,除結算工資外不予賠償。
2.員工在試用期內辭職,需提前一周向公司申請。員工在試用期后辭職,必須提前一個月(30天)向公司申請。
3.新員工入職后,應按要求與公司簽訂勞動合同。
4.新員工必須確保所填寫的信息和提供的證件真實可靠。經核實有欺詐行為的員工,公司將隨時辭退,員工將對相關不良后果負責。
新員工入職后可申請住宿,需服從公司安排,遵守宿舍制度。
6.員工入職后需按要求打卡,請假需經批準,病假需提交證明,符合考勤規定。
7.合同期內不得兼職與公司競爭、類似或職位相關的工作。
8.如果員工有親戚、親戚、同學、朋友在公司工作,入職前必須如實通知公司。如有隱瞞,公司發現后,將按公司制度開除。
9.服從工作安排,尊重老板,團結同事,友好合作,完成工作任務。
10、員工不得散布謠言、勒索、盜竊、打架、煽動或教唆怠工、停工、罷工、在公司酗酒或賭博、無故抗命或侮辱主管人員和受傷風化行為。
下個月15日領取員工月薪,不得向其他員工透露個人工資。
員工必須遵守公司的所有規章制度、通知、公告等。
13.崗位工資:崗位為________ ,試用期________ ,工資待遇: _______________________________________________________ 。
鄭重聲明:我仔細閱讀了公司的入職說明,并承諾自覺遵守。如有違規行為,我愿意接受公司相關制度的處罰。
員工簽名:________ 日期:________
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